广东威华集团有限公司荣获省爱国拥军模范单位成立至今，在不断深化企业内部改革，狠抓经营管理的同时，时刻不忘国防建设和拥军工作，先后接收安置复员、转业、退伍军人51人，军属16户，并与海军南海舰队梅州舰结成共建单位。通过做好爱国拥军工作，有力地推动了公司“三个文明”建设，营造了军爱民、民拥军，军民鱼水一家人的社会氛围，树立了良好的公司品牌。

　　一、领导重视、行动落实，营造“双拥”良好氛围

　　为广泛持久地开展“双拥”工作，巩固军民团结，威华公司始终把“双拥”工作作为企业“三个文明”建设的重要内容，作为一项事关企业发展全局的政治任务列入公司党组织和行政工作的议事日程。公司成立了由董事长任组长、各部门负责人参加的“双拥”工作领导小组，健全了工作机构和制度；并经常性开展宣传教育活动，提高了公司全体员工“强国要强兵、爱国要拥军”的认识。在双拥工作上，公司做到“六个到位”：组织领导、办事机构、目标责任、人员、经费、优抚政策到位，营造了威华公司“双拥”工作良好氛围。

　　二、加大对双拥工作的宣传力度、营造良好氛围

　　公司广泛开展国防教育活动，大力宣传国防知识，大力宣传双拥光荣传统和加强军民团结的重要性。充分利用黑板报、墙报和举办图片专栏等形式，以“双拥宣传月”活动为契机，大力宣传《国防法》、《兵役法》、《人民防空法》、《保护军事设施法》等法律法规，双拥工作深入民心。

　　三、以人为本、共同促进，创建“和谐”企业

　　近几年来，广东威华集团妥善安置复员、转业、退伍军人，用“五心” 得到了他们的支持和拥护，激发了他们的工作热情，使之成为公司创建“和谐”企业的生力军。

　　一是以“恒心”强培训，经常性地开展正规性的职业培训，并取得相应的专业技术证书；

　　二是以“公心”用干部，公司在具体提拔选用上看品德品质、看能力水平、看工作实绩，只要有真才实学，有工作岗位需要，该提的坚决提，该用的坚决用；

　　三是以“爱心”树典型，对于工作中有突出表现的个人，公司都大力宣扬和表彰，用身边事教育身边人，收到良好效果；

　　四是以“诚心”架桥梁，公司领导以真诚打动人、感染人，通过推心置腹交朋友，做好退伍军人的思想工作，架起了理解和支持的桥梁；

　　五是以“实心”打基础，公司对军烈属、残废军人、退伍军人在住房、医疗、分配工种等具体问题上，同等条件下给予照顾，稳定了他们的家庭，解决了他们工作的后顾之忧。

　　四、积极开展军民共建活动

　　2015年，与海军南海舰队梅州舰结成“军民共建单位”，去年至今，广东威华集团主要领导到梅州舰慰问2次，梅州舰官兵来企业交流1次。遇建军节等重要节日，向梅州舰全体官兵致慰问电，发放慰问物资等。按照军民融合深度发展的新要求，认真做好拥军优属各项工作，一如既往支持国防和军队现代化建设，密切与梅州舰官兵沟通联系，努力巩固发展舰企双拥共建的良好局面。

　　五、广泛开展慰问部队和军烈属活动

　　连续多年前往驻梅部队慰问，发放慰问品和慰问金，同时开展给军烈属送温暖、送劳动活动，尽力解决他们的困难，共建活动开展得生动活泼、卓有成效。

　　通过这些活动，进一步加强了军民团结，密切了军民鱼水情。总之，通过“双拥”工作的开展，密切了公司与部队的联系，加强了军民的鱼水关系，不仅支持了部队建设，而且促进了公司工作的有效开展，达到了军地联动、军民共建、共筑“双拥”“双赢”辉煌路的预期目标。我们将以与时俱进、开拓创新、求真务实的精神，把公司双拥工作推向一个新阶段。